Betrieb
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Betrieb – Alle relevanten Informationen
Unternehmer und Unternehmerinnen von heute müssen in viele Rollen schlüpfen. Besonders KMUs aus dem Bereichen Bau und Handwerk jonglieren tagtäglich mit einer Vielzahl an unterschiedlichsten Aufgabenstellungen. Ihr Betrieb auf Erfolgskurs mit Themen wie Mitarbeiterführung, die Auswahl von EDV-und IT-Systemen sowie die richtigen Marketing-Maßnahmen oder Fuhrpark-Entscheidungen, welche wesentlich zum Erfolg beitragen. Wenn Sie einen Betrieb leiten, finden Sie hier alle wichtigen Tipps, die Sie bei der Führung unterstützen. Darüber hinaus halten wir Sie über aktuelle Themen wie Arbeitssicherheit; Normen und Rechtsurteile aus dem Bereich Bau und Handwerk auf dem Laufenden.
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Rechtsfolgen bei Unmöglichkeit der Verbesserung
Rechtsfolgen bei vom Werkbesteller herbeigeführter Unmöglichkeit der Verbesserung.
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Verhandlungsverfahren ohne Bekanntmachung
Ein Verfahren ohne Bekanntmachung ist laut BVerG 2018 nur in Ausnahmefällen möglich.
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Chancen ergreifen und nutzen
Durch eine Teilnahme an Berufswettbewerben öffnen sich viele Türen. Als nächstes stehen EuroSkills und AustrianSkills an.
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Bodenaushub leicht gemacht?
Welche Auswirkungen das EuGH-Urteil zum Abfallende von Bodenaushaub haben kann, war das zentrale Thema einer spannenden Diskussionsrunde.
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Die Schwarze-Schafe-Klausel
Seit den EU-Vergaberichtlinien 2014 (umgesetzt mit dem BVergG 2018) gibt es die sogenannte Schwarze-Schafe-Klausel.
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Eine starke Beziehung als Basis
Warum es auch auf der Baustelle notwendig ist, Beziehungen aufzubauen.
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Entscheidung zu Corona- Mehrkosten und Nachweisführung
Eine Entscheidung des OGH (6 Ob 136/22a vom 21. 12. 2022) beschäftigt sich nun erstmals mit Mehrkostenforderungen infolge der Covid-19-Pandemie.
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Wir trauern um Harald Siebenbürger
Harald Siebenbürger, langjähriger Chefredakteur des Tischler Journals, ist im Alter von 73 Jahren verstorben.
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Korrekte Korrespondenz im Metallbau
Neuauflage der AMFT-Musterbriefe für die Geschäftskorrespondenz.
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Abgabenfreie Teuerungsprämie für Dienstnehmer*innen
Arbeitgeber*innen können ihren Dienstnehmer*innen auch 2023 bis zu 3.000 Euro begünstigt auszahlen.
